Datos destacados
Experiencia
Formación
Enfatiza tus habilidades clave
Idiomas
Diplomas
Cronología
Generic

RODRIGO ORDENES BELAUNDE

Datos destacados

1
1
Certification
8
8
years of post-secondary education
20
20
years of professional experience

Experiencia

JEFE DE RECURSOS HUMANOS Y ADQUISICIONES

CONSTRUCTORA ORBANCO S.R.L.
LA PAZ, LA PAZ
2025.01 - 2026.06
  • Gestión administrativa durante todo el proceso de selección y contratación de nuevo personal.
  • Coordinación y supervisión de la capacitación y formación para el desarrollo del personal.
  • Elaboración y presentación de reportes a la gerencia de la empresa.
  • Planificación, desarrollo e implementación de políticas y procedimientos de RR. HH.
  • Soporte integral a empleados durante la totalidad de su paso por la empresa.
  • Elaboración de presupuestos del departamento de recursos humanos.
  • Implementación de estrategias de reclutamiento y selección de personal.
  • Supervisión de la actualización de descripciones de puestos de trabajo.
  • Distribución de los recursos y el personal de RR.HH. de forma efectiva
  • Mantenimiento de los niveles de personal óptimos en la empresa.

RESPONSABLE DE PROYECTOS

ALSUREY GROUP S.R.L.
LA PAZ , LA PAZ
2023.07 - 2024.12
  • Implementación de metodologías ágiles para la optimización de procesos en proyectos.
  • Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio y presentación de propuestas.
  • Contacto periódico con los clientes y agentes externos.
  • Reuniones con los clientes para presentar el proyecto y evaluar los intereses y los requisitos expuestos.
  • Control del presupuesto asignado a cada proyecto a cargo.
  • Gestión del equipo a cargo y coordinación directa con las partes interesadas.
  • Producción de informes del progreso del proyecto, y gestión de la documentación vinculada.
  • Preparación, ejecución y control de los proyectos asignados en tiempo, forma, alcance y calidad.
  • Identificación de oportunidades de mejora y cambios estratégicos en el proyecto.
  • Supervisión del cumplimiento de plazos establecidos y calidad en las entregas.
  • Control de calidad de los entregables y ajustes necesarios para cumplir con las especificaciones.
  • Negociación con proveedores y terceros para la adquisición de bienes y servicios.
  • Evaluación de desempeño del equipo y gestión de desarrollo profesional de los miembros.
  • Fomento de la comunicación efectiva dentro del equipo y con áreas externas.
  • Gestión de presupuestos y recursos financieros para la ejecución efectiva de proyectos.

GERENTE ADMINISTRATIVO

ORDENES CONSTRUCCIONES S.R.L.
LA PAZ, LA PAZ
2020.04 - 2023.05
  • Coordinación de los equipos de trabajo a cargo, delegando tareas de acuerdo a sus habilidades.
  • Supervisión del correcto cumplimiento de los procesos administrativos.
  • Coordinación de turnos y distribución semanal de los horarios de trabajo del equipo.
  • Coordinación de las tareas del equipo de trabajo y seguimiento de su desempeño.
  • Presentación de informes periódicos y reportes de cierres mensuales a la dirección.
  • Apoyo a otros departamentos para el cumplimiento de los objetivos y las metas establecidas.
  • Supervisión de la selección, la capacitación y el desarrollo de nuevo personal.
  • Negociación con proveedores para la adquisición de bienes y servicios.
  • Optimización de procesos administrativos para mejorar la eficiencia operativa.
  • Coordinación de logística y cadena de suministro para optimizar la entrega de productos.
  • Coordinación de procesos de selección y capacitación de personal.
  • Análisis de datos de mercado para la toma de decisiones estratégicas.
  • Búsqueda y evaluación de nuevos proveedores, elaborando informes comparativos.
  • Estudio de los datos de rendimiento del área a cargo, y elaboración de informes periódicos.
  • Control de la seguridad y confidencialidad de la información de la empresa.
  • Control de la disponibilidad de recursos humanos, técnicos y materiales para desarrollar la tarea.
  • Planificación, coordinación, ejecución y control de los procesos de facturación y cartera.
  • Identificación de las áreas de oportunidad donde reducir los costes y aprovechar los recursos.

RESPONSABLE DE CONTRATACIONES NACIONALES

TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS
LA PAZ , LA PAZ
2019.12 - 2020.03
  • Redacción de informes periódicos para la dirección sobre el estado de los departamentos a cargo.
  • Asistencia en la gestión administrativa y logística de la organización, para lograr un adecuado funcionamiento en todas las áreas.
  • Elaboración del presupuesto anual, en colaboración con los responsables de las distintas áreas.
  • Análisis, evaluación y seguimiento económico de los diferentes productos y servicios ofrecidos por la empresa.
  • Diseño e implementación de programas de capacitación para el desarrollo del personal.
  • Coordinación de proyectos transversales con diferentes departamentos para alcanzar metas comunes.
  • Realización de estudios de competencia para ajustar estrategias y tácticas comerciales.
  • Cumplimiento de normativas legales y reglamentarias aplicables al sector de la empresa.

JEFE DE LA SECCION ALMACENES

TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS
LA PAZ , LA PAZ
2018.10 - 2019.10
  • Inventariado, clasificación y etiquetado del material almacenado.
  • Control de entradas y salidas de productos del almacén con la correcta documentación.
  • Supervisión de la carga y descarga de materiales, cumpliendo las condiciones de seguridad.
  • Análisis de rendimiento y reporte de resultados a la dirección.
  • Control de la calidad y eficiencia de las operaciones bajo mi responsabilidad.
  • Gestión de los recursos materiales y humanos disponibles para aumentar la productividad.
  • Supervisión del cumplimiento de normativas internas y externas en procesos productivos.
  • Coordinación de la logística de distribución para optimizar tiempos y costos.
  • Diseño e implementación de políticas de recursos humanos orientadas al bienestar laboral.
  • Negociación con proveedores para la adquisición de bienes y servicios a costos competitivos.
  • Liderazgo en la transformación digital de procesos internos para aumentar la eficiencia.
  • Planificación y asignación de tareas al personal a cargo.
  • Supervisión del correcto desarrollo de las operaciones diarias.
  • Solución de incidencias e inconvenientes, y apoyo a todas las áreas.
  • Análisis de información y mantenimiento de registros.

SECCION DE CONTABILIDAD

TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS
LA PAZ, LA PAZ
2018.06 - 2018.10
  • Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
  • Elaboración y envío de correspondencia y correos electrónicos.

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION CONTABLE EL ALTO

TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS
LA PAZ, LA PAZ
2014.04 - 2018.06
  • Mantenimiento de los libros contables, y archivo físico y electrónico de la documentación contable.
  • Registro completo de ingresos y egresos y control de los desembolsos de efectivo.
  • Suministro de información contable, financiera y fiscal a los organismos públicos que la soliciten.
  • Documentación de procedimientos internos de control sobre la información financiera.
  • Elaboración y presentación de informes financieros ante el equipo de dirección.
  • Coordinación de cierres contables mensuales y anuales de manera oportuna.
  • Coordinación y supervisión de equipos de trabajo en el departamento contable.
  • Implementación de sistemas de control interno para optimizar recursos financieros.
  • Gestión de la contabilidad general, incluyendo el registro de operaciones diarias.
  • Supervisión de procesos de facturación y cobros a clientes.
  • Preparación de informes y reportes financieros para la dirección de la empresa.
  • Verificación del correcto registro de ingresos y egresos.
  • Cumplimiento de la normativa vigente aplicable a todas las actividades realizadas.

ENCRAGADO DE VENTAS

NEMS MAT
LA PAZ , LA PAZ
2013.01 - 2013.09
  • Coordinación de las entregas en almacén y de la distribución de productos.
  • Seguimiento posventa de los clientes, garantizando su satisfacción y fidelización.
  • Representación de la empresa y efectiva ejecución de las tareas y actividades solicitadas.
  • Control de inventarios para asegurar disponibilidad de productos.
  • Aplicación de estrategias comerciales para impulsar las ventas.
  • Optimización de procesos de venta para mejorar la eficiencia operativa.

ENCARGADO DE SALA

FUTURUMA GAIMING ELECTRONIC S.R.L.
LA PAZ, LA PAZ
2010.10 - 2012.04
  • Coordinación de horarios, turnos y tareas del personal de sala.
  • Supervisión del montaje y preparación de la sala para eventos.
  • Implementación de protocolos de higiene y seguridad alimentaria.
  • Colaboración en la selección y formación de nuevo personal.
  • Desarrollo e implementación de promociones y eventos especiales.
  • Capacitación continua del equipo en técnicas de servicio al cliente.
  • Diseño de estrategias para incrementar la satisfacción del cliente.
  • Colaboración con el equipo de trabajo para ofrecer un excelente servicio.
  • Limpieza y organización diaria de las zonas de servicio a clientes.
  • Definición y supervisión del cumplimiento de los diferentes protocolos de actuación del servicio antes, durante y después del mismo.
  • Dirección y supervisión del servicio según los estándares de la empresa.
  • Verificación del orden, la limpieza y la correcta presentación de la sala para el servicio.
  • Recepción, bienvenida y acomodo de los clientes.
  • Manejo de quejas y sugerencias de clientes para mejorar el servicio.

AUXILIAR DE OFINA

BRACAR CONSTRUCCIONES S.R.L.
LA PAZ , LA PAZ
2008.01 - 2010.03
  • Cumplimiento de las funciones asignadas siguiendo las especificaciones de forma precisa.
  • Cumplimiento de los objetivos establecidos y de los plazos fijados para cada tarea.
  • Uso responsable del equipamiento y cuidado de los recursos materiales de la empresa.
  • Cumplimiento de labores de abastecimiento, ordenamiento y control de inventario.
  • Apoyo en la elaboración de los documentos usados en el área asignada.

AUXILIAR DE OFINA

EMPRESA CONSTRUCTORA BRASIL S.R.L.
LA PAZ , LA PAZ
2006.09 - 2007.12
  • Cumplimiento de las funciones asignadas siguiendo las especificaciones de forma precisa.
  • Ordenamiento y mantenimiento de la limpieza del espacio de trabajo asignado.
  • Cumplimiento de los objetivos establecidos y de los plazos fijados para cada tarea.
  • Cumplimiento de labores de abastecimiento, ordenamiento y control de inventario.
  • Apoyo en la elaboración de los documentos usados en el área asignada.
  • Cumplimiento de los procedimientos internos y las normativas vigentes para el desarrollo de la tarea.
  • Orden, clasificación y actualización de archivos del área.
  • Reporte de toda incidencia ocurrida durante el desarrollo de las funciones.
  • Apoyo en tareas de almacén, recepción y despachos.

Formación

LICENCIATURA - INGENIERIA COMERCIAL

UNIVERSIDAD LOYOLA
LA PAZ
2005.02 - 2013.06

BACHILLER - BACHILLER EN HUMANIDADES

INSTITUTO EDUCATIVO SANFERNADO
LA PAZ

Enfatiza tus habilidades clave

  • Resolución de conflictos y mediación
  • Empatía y escucha activa
  • Toma de decisiones
  • Comunicación clara y efectiva
  • Gestión de equipos
  • Dominio del uso de [Software]
  • Captación de talentos
  • Dotes de liderazgo
  • Desarrollo de proyectos en simultáneo
  • Responsabilidad y profesionalismo
  • Capacidad de aprendizaje
  • Gestión de personal
  • Dedicación al trabajo
  • Manejo de [equipo]
  • Dominio de herramientas informáticas
  • Empatía
  • Flexibilidad
  • Desarrollo de políticas de RR HH
  • Seguimiento de instrucciones
  • Gestión de proyectos
  • Habilidades interpersonales
  • Análisis de datos

Idiomas

Español
Experto
C2

Diplomas

  • PARTICIPACION EN LA CONFERENCIA INTERNACIONAL PEDAGOGIA ESPECIAL (PARTICIPACION)(UNIVERSIADA MAYOR DE SAN ANDRES).
  • PARTICIPACION EN LA CONFERENCIA INTERNACIONAL PEDAGOGIA ESPECIAL (APROBACION)(UNIVERSIADA MAYOR DE SAN ANDRES)..
  • LA CRISIS FINANCIERA MUNDIAL (UNIVERSIDAD LOYOLA)
  • EL PAPEL DEL AGENTE DESPACHANTE DE ADUANA (UNIVERSIDAD LOYOLA).
  • REGIMEN LEGAL DE LA FUNCION PUBLICA (UNIVERSIDA LOYOLA).
  • DIPLOMA DE HONOR - POR BUEN DESEMPEÑO Y GRALTO GRADO DE RESPONSABILIDAD (TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS).
  • LEY N°1178 (CONTRALORIA GENERAL DEL ESTADO.
  • GESTION DE SEGURIDAD OPERACIONAL SMS (TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS).
  • POLITICAS PUBLICAS (CONTRALORIA GENERAL DEL ESTADO).
  • ATENCION AL CLIENTE (BUENAS PRACTICAS - IDEAS EN RESULTADOS).
  • DIPLOMA DE HONOR - POR BUEN DESEMPEÑO Y GRALTO GRADO DE RESPONSABILIDAD (TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS).
  • MANEJO Y USO DE EXTINTORES (FUTURAMA GAIMING ELECTRONIC S.R.L.).

Cronología

JEFE DE RECURSOS HUMANOS Y ADQUISICIONES

CONSTRUCTORA ORBANCO S.R.L.
2025.01 - 2026.06

RESPONSABLE DE PROYECTOS

ALSUREY GROUP S.R.L.
2023.07 - 2024.12

GERENTE ADMINISTRATIVO

ORDENES CONSTRUCCIONES S.R.L.
2020.04 - 2023.05

RESPONSABLE DE CONTRATACIONES NACIONALES

TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS
2019.12 - 2020.03

JEFE DE LA SECCION ALMACENES

TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS
2018.10 - 2019.10

SECCION DE CONTABILIDAD

TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS
2018.06 - 2018.10

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION CONTABLE EL ALTO

TRANSPORTES AEREOS BOLIVIANOS
2014.04 - 2018.06

ENCRAGADO DE VENTAS

NEMS MAT
2013.01 - 2013.09

ENCARGADO DE SALA

FUTURUMA GAIMING ELECTRONIC S.R.L.
2010.10 - 2012.04

AUXILIAR DE OFINA

BRACAR CONSTRUCCIONES S.R.L.
2008.01 - 2010.03

AUXILIAR DE OFINA

EMPRESA CONSTRUCTORA BRASIL S.R.L.
2006.09 - 2007.12

LICENCIATURA - INGENIERIA COMERCIAL

UNIVERSIDAD LOYOLA
2005.02 - 2013.06

BACHILLER - BACHILLER EN HUMANIDADES

INSTITUTO EDUCATIVO SANFERNADO
RODRIGO ORDENES BELAUNDE