Resumen profesional
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FERNANDO HUGO FRANCO TERRAZAS

FERNANDO HUGO FRANCO TERRAZAS

Resumen profesional

Profesional en contabilidad con más de 19 años de sólida trayectoria en el sector bancario y financiero. Especialista en la dirección de operaciones financieras y el liderazgo de equipos multidisciplinarios, coordinando actualmente a más de 20 profesionales. Experto en alinear los objetivos operativos y comerciales de la institución, garantizando resultados de alto impacto, eficiencia operativa, visión estratégica del negocio, capacidad de guiar equipos hacia el alto desempeño y una cultura de aprendizaje constante.

Datos destacados

2025
2025
years of professional experience
28
28
years of post-secondary education

Experiencia

Funcionario administrativo

Banco de Crédito de Bolivia S.A

Gerente de Oficina

Banco de Crédito de Bolivia S.A
La Paz
05.2024 - Actual
  • Gestión de equipos multidisciplinarios para asegurar la eficiencia operativa y comercial de de la oficina.
  • Seguimiento y fortalecimiento de los procesos y equipos a cargo.
  • Control del cumplimiento de objetivos establecidos para la oficina.
  • Supervisión de la contratación y formación de personal.
  • Supervisión y coordinación de las actividades diarias de la oficina.
  • Desarrollo e implementación de estrategias de mejora continua, aumentando la productividad.
  • Control del cumplimiento de las normas y los procedimientos internos.
  • Supervisión de la infraestructura de la oficina para garantizar un ambiente de trabajo seguro.
  • Supervisión del cumplimiento de políticas y procedimientos internos para garantizar la calidad.

Gerente de Ventas y Captaciones

Banco de Crédito de Bolivia S.A
La Paz
09.2022 - 04.2024
  • Selección, coordinación y supervisión del personal de ventas a cargo.
  • Orientación a lograr el cumplimiento las metas mensuales establecidas.
  • Identificación de los puntos fuertes y débiles en las estrategias utilizadas, e implementación de mejoras.
  • Evaluación de factores para mejorar campañas, como comportamiento de clientes y tendencias de mercado.
  • Recopilación y análisis de resultados de campañas y comparación con los objetivos establecidos.
  • Asignación de tareas y supervisión del desempeño del personal a cargo.
  • Creación e implementación de nuevas estrategias comerciales para impulsar las ventas.
  • Reporte a la dirección de los resultados y el cumplimiento del plan comercial.
  • Incentivo y motivación del equipo de ventas para incrementar el rendimiento y los resultados.
  • Control de la correcta ejecución de los procesos de ventas.
  • Establecimiento de los objetivos del departamento de ventas.
  • Búsqueda de nuevas oportunidades de desarrollo comercial.
  • Realización de reuniones periódicas con el personal de ventas a cargo.
  • Elaboración y ejecución del plan de ventas y control de su cumplimiento.

Gerente de Oficina

Banco de Crédito de Bolivia S.A
La Paz
04.2018 - 09.2022
  • Orientación a lograr el cumplimiento de las metas mensuales establecidas.
  • Manejo de negociaciones comerciales y cierre exitoso de acuerdos.
  • Control del cumplimiento de los lineamientos y políticas internas de la institución.
  • Detección de necesidades formativas del equipo comercial y coordinación de capacitaciones.
  • Gestión y formación de equipos operativos y comerciales para alcanzar objetivos comunes.
  • Adaptación de estrategias comerciales a cambios en el mercado y tendencias de consumo.
  • Establecimiento de KPIs para evaluar el desempeño del equipo comercial.
  • Supervisión del cumplimiento de objetivos y reporte de resultados a la Gerencia Regional.

Funcionario de Negocios Banca PYME

Banco de Crédito de Bolivia S.A
La Paz
06.2018 - 08.2022
  • Atender y asesorar a clientes sobre los productos y servicios crediticios ofrecidos por el banco.
  • explicar detalladamente los términos y condiciones de los productos crediticios.
  • Contactar y comunicarse con todos los clientes de su cartera.
  • Dar seguimiento a las solicitudes de créditos hasta su aprobación o rechazo.
  • Proveer un excelente servicio para garantizar la satisfacción y fidelización de los mismos.
  • garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos del banco en todas las operaciones crediticias.
  • cumplir con los objetivos y metas de ventas establecidas por el banco.
  • Gestionar de manera eficiente la cartera asignada, brindando asesoramiento financiero y generando negocios rentables, ofreciendo un servicio de calidad que contribuya a la fidelización de clientes

Ejecutivo de Servicios y Ventas

Banco de Crédito de Bolivia S.A
02.2012 - 06.2018
  • Elaboración de propuestas comerciales adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente.
  • Cumplimiento de los protocolos de atención y de las políticas de servicio de la empresa.
  • Cumplimiento de las métricas de rendimiento y los tiempos de respuesta para satisfacer al cliente.
  • Asesoramiento a los clientes sobre productos y servicios actuales y adicionales.
  • Identificación de oportunidades de venta adicionales de productos o servicios.
  • Atención al cliente para resolver dudas y asesorar sobre los servicios ofrecidos.
  • Manejo eficiente de CRM para la gestión de relaciones con clientes y seguimiento de ventas.
  • Participación activa en ferias y eventos del sector para promover los servicios de la empresa.
  • Cumplimiento de objetivos de ventas mensuales y anuales, contribuyendo al crecimiento del negocio.
  • Gestión integral de cuentas de clientes, asegurando su satisfacción y fidelización.

Promotor de Servicio y Ventas Full - Time

Banco de Crédito de Bolivia S.A
La Paz
12.2007 - 03.2012
  • Atender de manera eficiente y cordial las transacciones solicitadas por clientes del banco.
  • Realizar depósitos, retiros pagos de prestamos y transferencias de fondos.
  • manejar y verificar cheques, giros bancarios y otras formas de pago.
  • Procesar pagos de servicios públicos y otros servicios relacionados.
  • mantener el control estricto del efectivo en caja, asegurando que los montos sean precisos.
  • Preparar el balance de caja diario y reportar cualquier discrepancia al inmediato superior.
  • cumplir con las regulaciones financieras y los estándares de seguridad establecidos.
  • identificar y reportar actividades sospechosas conforme a las normas de prevención de lavado de dinero.

Promotor de Servicio y Ventas Part - Time

Banco de Crédito de Bolivia S.A
La Paz
11.2006 - 11.2007

Formación

Contador General - Contaduría

INSTITUTO SUPERIOR DE EDUCACION BANCARIA
La Paz
02.2000 - 11.2004

Bachiller en Humanidades - Primaria y Secundaria

Centro Educativo Particular Dr. Martin Cardenas
La Paz
01.1982 - 11.2004

Enfatiza tus habilidades clave

  • Manejo de personal
  • Organización
  • Motivación del personal
  • Toma de decisiones
  • Capacitación de personal
  • Capacidad de trabajo en equipo
  • Gestión del tiempo
  • Habilidades interpersonales
  • Orientación a objetivos
  • Comunicación efectiva
  • Gestión administrativa y comercial
  • Supervisión de personal
  • Resolución de conflictos
  • Liderazgo de equipos
  • Administración de oficinas

Cronología

Gerente de Oficina

Banco de Crédito de Bolivia S.A
05.2024 - Actual

Gerente de Ventas y Captaciones

Banco de Crédito de Bolivia S.A
09.2022 - 04.2024

Funcionario de Negocios Banca PYME

Banco de Crédito de Bolivia S.A
06.2018 - 08.2022

Gerente de Oficina

Banco de Crédito de Bolivia S.A
04.2018 - 09.2022

Ejecutivo de Servicios y Ventas

Banco de Crédito de Bolivia S.A
02.2012 - 06.2018

Promotor de Servicio y Ventas Full - Time

Banco de Crédito de Bolivia S.A
12.2007 - 03.2012

Promotor de Servicio y Ventas Part - Time

Banco de Crédito de Bolivia S.A
11.2006 - 11.2007

Contador General - Contaduría

INSTITUTO SUPERIOR DE EDUCACION BANCARIA
02.2000 - 11.2004

Bachiller en Humanidades - Primaria y Secundaria

Centro Educativo Particular Dr. Martin Cardenas
01.1982 - 11.2004

Funcionario administrativo

Banco de Crédito de Bolivia S.A
FERNANDO HUGO FRANCO TERRAZAS